La Sent. Corte Cost. 22/12/1980, n. 189 ha dichiarato l’illegittimità costituzionale del presente articolo, nella parte in cui non prevede il diritto a ferie retribuite anche per il lavoratore assunto in prova in caso di recesso dal contratto durante il periodo di prova medesimo.

In seguito, la Sent. Corte Cost. 30/12/1987, n. 616 ha dichiarato l’illegittimità costituzionale del presente articolo, nella parte in cui non prevede che la malattia insorta durante il periodo feriale ne sospenda il decorso.

Dalla redazione